Зрелость кадровой политики и ее отражение в практиках работы с кадровыми резервами в контексте развития управленческого потенциала
Статья посвящена вопросам эффективности кадровой политики в органах публичной власти, представлены результаты исследований кадровых резервов, обосновывается взаимосвязь зрелости кадровой политики и эффективности работы с резервом, видение новых концептуальных подходов к развитию кадровых резервов в...
Published in: | Вестник Томского государственного университета. Философия. Социология. Политология № 80. С. 194-204 |
---|---|
Main Author: | Шебураков, Илья Борисович |
Other Authors: | Татаринова, Людмила Николаевна |
Format: | Article |
Language: | Russian |
Subjects: | |
Online Access: | http://vital.lib.tsu.ru/vital/access/manager/Repository/koha:001147523 |
Similar Items
-
Основные аспекты формирования кадрового резерва
by: Демешкин, Григорий Васильевич -
О необходимости формирования института молодежного кадрового резерва
by: Далибожко, Анастасия Игоревна -
Кадровый резерв государственного управления: основные направления совершенствования системы профессионального развития управленческих кадров
by: Курбатов, В. А. -
Особенности кадрового резерва торгово-промышленных предприятий
by: Далибожко, Анастасия Игоревна -
Кадровая политика в системе государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации: концептуальные подходы и административно-правовое регулирование монография
by: Щукина, Татьяна Владимировна юрист
Published: (2011)