|
|
|
|
| LEADER |
02104nab a2200241 c 4500 |
| 001 |
vtls000535159 |
| 003 |
RU-ToGU |
| 005 |
20210906213823.0 |
| 007 |
cr | |
| 008 |
170613|2016 ru s c rus d |
| 024 |
7 |
|
|a 10.17223/19988648/34/5
|2 doi
|
| 035 |
|
|
|a to000535159
|
| 040 |
|
|
|a RU-ToGU
|b rus
|c RU-ToGU
|
| 100 |
1 |
|
|a Зонова, Ольга Владимировна
|
| 245 |
1 |
0 |
|a Резервы повышения качества трудовой жизни на разных этапах жизнедеятельности человека
|c О. В. Зонова
|
| 504 |
|
|
|a Библиогр.: 14 назв.
|
| 520 |
3 |
|
|a Качество трудовой жизни различных возрастных групп характеризуется степенью реализации ценностных ориентаций работников, сформированных еще в период до вступления в активную трудовую деятельность, а также уровнем удовлетворения потребностей и обеспечением достойных условий трудовой и «посттрудовой» деятельности (после выхода на пенсию). Обеспечение благополучия на разных этапах жизнедеятельности человека является приоритетной задачей социальных партнеров, в связи с чем выявление резервов повышения качества трудовой жизни не перестает быть актуальным и наполняется новым содержанием.
|
| 655 |
|
4 |
|a статьи в журналах
|
| 773 |
0 |
|
|t Вестник Томского государственного университета. Экономика
|d 2016
|g № 2. С. 55-65
|x 1998-8648
|w 0210-38260
|
| 852 |
4 |
|
|a RU-ToGU
|
| 856 |
7 |
|
|u http://vital.lib.tsu.ru/vital/access/manager/Repository/vtls:000535159
|
| 908 |
|
|
|a статья
|
| 999 |
|
|
|c 30695
|d 30695
|
