|
|
|
|
LEADER |
02710nam a2200493 c 4500 |
001 |
vtls000488244 |
003 |
RU-ToGU |
005 |
20210922070337.0 |
008 |
140916s2014 ru a b 000 0 rus d |
020 |
|
|
|a 9785394022913
|
035 |
|
|
|a to000488244
|
039 |
|
9 |
|a 201410280949
|c 201409181620
|d cat40
|c 201409161538
|d cat21
|y 201409161530
|z Александр Эльверович Гилязов
|
040 |
|
|
|a RU-ToGU
|b rus
|c RU-ToGU
|
084 |
|
|
|a У9(2)212.14я73
|2 rubbk
|
084 |
|
|
|a У521.214я73
|2 rubbk
|
084 |
|
|
|a У529-210.3я73
|2 rubbk
|
100 |
1 |
|
|a Блинов, Андрей Олегович
|9 64761
|
245 |
1 |
0 |
|a Управление изменениями
|b учебник: [для студентов вузов по направлению подготовки "Менеджмент" (квалификация (степень) "бакалавр")]
|c Блинов А. О., Угрюмова Н. В.
|
260 |
|
|
|a Москва
|b Дашков и К°
|c 2014
|9 701735
|
300 |
|
|
|a 303 с.
|b ил., табл.
|
490 |
1 |
|
|a Серия "Учебные издания для бакалавров"
|
504 |
|
|
|a Библиогр.: с. 300-303
|
653 |
|
|
|a учебники для вузов.
|
653 |
|
|
|a организационные изменения
|
653 |
|
|
|a управление организационными изменениями.
|
653 |
|
|
|a сопротивление организационным изменениям
|
653 |
|
|
|a модели организационных изменений
|
653 |
|
|
|a стратегии.
|
653 |
|
|
|a реструктуризация систем управления организаций
|
653 |
|
|
|a процессный подход.
|
653 |
|
|
|a стратегический менеджмент.
|
653 |
|
|
|a корпоративная культура.
|
653 |
|
|
|a команды.
|
653 |
|
|
|a командная работа.
|
653 |
|
|
|a организационные структуры.
|
653 |
|
|
|a проектирование организационных структур
|
653 |
|
|
|a управленческое консультирование.
|
700 |
1 |
|
|a Угрюмова, Наталья Викторовна
|9 96337
|
830 |
|
0 |
|a Учебные издания для бакалавров
|9 121724
|
852 |
4 |
|
|a RU-ToGU
|h У050.21
|i Б695
|n ru
|
856 |
|
|
|y Перейти в каталог НБ ТГУ
|u https://koha.lib.tsu.ru/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=358595
|
908 |
|
|
|a учебник
|
999 |
|
|
|c 358595
|d 358595
|
952 |
|
|
|0 0
|1 0
|4 0
|6 У05021_Б695
|7 0
|9 595393
|a RU-ToGU
|b RU-ToGU
|c 10011
|d 2021-04-04
|g 245.41
|l 0
|o У050.21 Б695
|p 13820000875981
|r 2021-11-24
|w 2021-04-04
|y 9
|