Управление изменениями учебное пособие для студентов бакалавриата по направлениям торговое дело и менеджмент

Представлены основные законы организации как объекта изменений, рассмотрены стратегии и теоретические модели организационных изменений, получившие отражение в работах отечественных и зарубежных исследователей современных организаций. Рассматриваются основные причины, а также организационные и ли...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Иванова, Е. А.
Other Authors: Шлеин, В. А.
Format: Book
Language:Russian
Published: Москва РУТ (МИИТ) 2020
Online Access:ЭБС Лань
ЭБС Лань
Перейти в каталог НТБ ТГАСУ
Description
Summary:Представлены основные законы организации как объекта изменений, рассмотрены стратегии и теоретические модели организационных изменений, получившие отражение в работах отечественных и зарубежных исследователей современных организаций. Рассматриваются основные причины, а также организационные и личностные инструменты преодоления сопротивления изменениям. Предложен подход к рассмотрению управления организационными изменениями с позиций наиболее эффективного использования потенциала организации для успешного выживания в долгосрочной перспективе в динамично меняющемся окружении.
Physical Description:138 с.