Управление социально-психологическим возрастом персонала в условиях организационных изменений учебно-методическое пособие для систем корпоративного обучения
Учебно-методическое пособие Управление социально-психологическим возрастом персонала в условиях организационных изменений подготовлено как модуль для систем корпоративного обучения и учебно-методическая поддержка курса Современные концепции и методы управления персоналом магистерских программ Психо...
| Main Author: | |
|---|---|
| Other Authors: | , , |
| Format: | Book |
| Language: | Russian |
| Published: |
Нижний Новгород
ННГУ им. Н. И. Лобачевского
2020
|
| Online Access: | ЭБС Лань ЭБС Лань Перейти в каталог НТБ ТГАСУ |
| LEADER | 03871nam a22002771 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 005 | 20230306235453.0 | ||
| 007 | cr bn uu|uu | ||
| 008 | 211214s2020 ru Wk 000 m rus d | ||
| 040 | |a RU-ToGUA |b rus |c RU-ToGUA |e PSBO | ||
| 080 | |a 159.9(07) (075), 316.354:351/354 | ||
| 084 | |a 88.411я73. 60.54,60.55 |2 rubbk | ||
| 100 | 1 | |a Леонова, И. С. |9 286736 | |
| 245 | 1 | 0 | |a Управление социально-психологическим возрастом персонала в условиях организационных изменений |h Электронный ресурс |b учебно-методическое пособие для систем корпоративного обучения |c Леонова И. С.,Захарова Л. Н.,Сайгина Е. В.,Гладина Т. Д. |
| 260 | |a Нижний Новгород |b ННГУ им. Н. И. Лобачевского |c 2020 | ||
| 300 | |a 63 с. | ||
| 520 | 3 | |a Учебно-методическое пособие Управление социально-психологическим возрастом персонала в условиях организационных изменений подготовлено как модуль для систем корпоративного обучения и учебно-методическая поддержка курса Современные концепции и методы управления персоналом магистерских программ Психология управления и Управление персоналом. Материал подобран так, что сочетает тезисное изложение теоретической части изучаемой темы, вопросы для обсуждения и задания для практической работы. Углублённому пониманию и успешному освоению предмета способствуют предлагаемые автором тесты, жизненные сценарии сотрудников с разным социально-психологическим возрастом, конкретные ситуации организационных изменений в медицинских и производственных компаниях, вопросы для самостоятельного изучения и закрепления материала. Самостоятельная работа предполагает подготовку проекта по управлению социально-психологическим возрастом персонала в соответствии с типом корпоративной культуры и спецификой бизнеса. Список литературы отражает современный уровень изученности проблемы, результаты авторских исследований с учетом профессиональной специфики персонала, его гендерной принадлежности и хронологического возраста. | |
| 540 | |a Книга из коллекции ННГУ им. Н. И. Лобачевского - Экономика и менеджмент | ||
| 695 | |i учебная | ||
| 700 | 1 | |a Захарова, Л. Н. |9 286735 | |
| 700 | 1 | |a Сайгина, Е. В. | |
| 700 | 1 | |a Гладина, Т. Д. |9 312676 | |
| 856 | 4 | |u https://e.lanbook.com/book/191548 |y ЭБС Лань | |
| 856 | 4 | 1 | |u https://e.lanbook.com/img/cover/book/191548.jpg |y ЭБС Лань |
| 856 | |y Перейти в каталог НТБ ТГАСУ |u https://catalog.tsuab.ru/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=814815 | ||
| 999 | |c 814815 |d 814815 | ||
| 039 | |z 2 |b 2 | ||