Нестандартная занятость как форма использования рабочего времени (российский и зарубежный опыт) Монография

Нестандартная занятость является основной тенденцией изменения социально-трудовых отношений в современных условиях. Появление многих ее форм обусловлено трансформацией организации рабочего времени и его распределения на предприятиях различных видов экономической деятельности. В связи с этим в м...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Разумов, А.А
Other Authors: Цыганкова, И.В
Format: eBook
Language:Russian
Published: Москва Издательско-торговая корпорация "Дашков и К" 2022
Subjects:
Online Access:https://znanium.com/catalog/document?id=431682
https://znanium.com/cover/2083/2083254.jpg
LEADER 04424nam a2200301 i 4500
001 zna2083254
006 m o
007 cr
008 230629d2023 RU s rus
040 |a RU  |b rus  |c RU  |d Ru-ToGu 
080 |a 331 
084 |a 6524  |2 rubbk 
084 |a 38.04.01  |2 okso 
084 |a 38.04.04  |2 okso 
084 |a 40.05.01  |2 okso 
084 |a 40.05.02  |2 okso 
084 |a 40.05.03  |2 okso 
084 |a 40.05.04  |2 okso 
100 1 |a Разумов, А.А. 
245 1 0 |a Нестандартная занятость как форма использования рабочего времени (российский и зарубежный опыт)  |b Монография  |c Всероссийский научно-исследовательский институт труда 
260 2 |a Москва  |b Издательско-торговая корпорация "Дашков и К"  |c 2022 
300 |a 171 с. 
520 |a Нестандартная занятость является основной тенденцией изменения социально-трудовых отношений в современных условиях. Появление многих ее форм обусловлено трансформацией организации рабочего времени и его распределения на предприятиях различных видов экономической деятельности. В связи с этим в монографии дается представление об отдельных формах нестандартной занятости: как новых возникших в начале XXI в. так и традиционных существовавших ранее. Особое внимание уделено факторам влияющим на выбор форм занятости экономическим и социальным преимуществам и недостаткам отдельных форм с позиции использования рабочего времени. Авторами предложена методика оценки влияния отдельных форм нестандартной занятости на рынок труда на макро- мезо- и микроуровне. По сравнению с предыдущем изданием осовременена и дополнена статистика. Определенное внимание уделено влиянию кризиса на рынке труда вызванного коронавирусной пандемией на трансформацию отношений и форм нестандартной занятости. В связи с этим авторы вводят в научный оборот экономики труда две новые категории — "ковидная занятость” и "ковидная бедность” — и дают их определения. В рамках исследования сформулированы основные направления улучшения использования рабочего времени на основе развития нестандартной занятости. Монография адресована представителям органов законодательной и исполнительной власти отвечающим за политику в области занятости руководителям и специалистам предприятий научным работникам аспирантам студентам экономических специальностей вузов. 
650 1 0 |a Право. Юридические науки  |x Трудовое право 
700 1 |a Цыганкова, И.В. 
856 4 |a znanium.com  |m ebs_support@infra-m.ru  |n НИЦ ИНФРА-М  |u https://znanium.com/catalog/document?id=431682  |a znanium.com  |m ebs_support@infra-m.ru  |n НИЦ ИНФРА-М  |u https://znanium.com/catalog/document?id=431682 
856 4 1 |a znanium.com  |d /cover/2083  |f 2083254.jpg  |q image/jpeg  |u https://znanium.com/cover/2083/2083254.jpg  |a znanium.com  |d /cover/2083  |f 2083254.jpg  |q image/jpeg  |u https://znanium.com/cover/2083/2083254.jpg 
910 |a ЭБС Знаниум