Ценности учреждений культуры: анализ томских СМИ
Рассматриваются доминирующие ценности, транслируемые учреждениями культуры посредством различных каналов СМИ. Были выделены две системы ценностей: патерналистская (традиционная) и активистская (современная). В результате примененного контент-анализа было выявлено, что по количеству единиц анализа,...
| Опубликовано в: : | Вестник Томского государственного университета № 363. С. 42-46 |
|---|---|
| Главный автор: | |
| Другие авторы: | , |
| Формат: | Статья в журнале |
| Язык: | Russian |
| Предметы: | |
| Online-ссылка: | https://vital.lib.tsu.ru/vital/access/manager/Repository/koha:001155788 Перейти в каталог НБ ТГУ |
| Итог: | Рассматриваются доминирующие ценности, транслируемые учреждениями культуры посредством различных каналов СМИ. Были выделены две системы ценностей: патерналистская (традиционная) и активистская (современная). В результате примененного контент-анализа было выявлено, что по количеству единиц анализа, относящихся к каждой ценностной системе, превалирует активистская (современная) система ценностей. Транслирование этой системы ценностей свидетельствует о преобладании реформистского дискурса в СМИ по отношению к сфере институциональной культуры, в котором значимыми обозначаются следующие ценности: "работа / карьера", "творчество", "свобода / независимость", "лидерство", "инициативность", "инновация". |
|---|---|
| Библиография: | Библиогр.: 5 назв. |
| ISSN: | 1561-7793 |